ทำไมต้องร่วมงานกับ บริษัท สเตลล่า เอ็กซ์ จำกัด (มหาชน)? วัฒนธรรม การทำงาน และสังคม | YouSayHRSay

1. ประกันกลุ่ม
2. ตรวจสุขภาพประจำปี
3. วันหยุดพักผ่อนประจำปี สะสมได้ 15 วัน
4. วันหยุดพิเศษในวันเกิด
5. ค่าวิทยากรอบรมภายใน
6. เข้างานช้า-กลับก่อนเวลา 1 ชั่วโมง 2 ครั้ง/เดือน
7. เงินช่วยเหลือค่าคลอดบุตร
8. เงินช่วยเหลืองานศพครอบครัว(พ่อ-แม่-สามี-ภรรยา-บุตร) และพนักงาน
9. ประกันสังคม, กองทุนเงินทดแทน
10. ค่าโทรศัพท์ /โทรศัพท์ (เฉพาะตำแหน่ง)
11. ค่าน้ำมัน (เฉพาะตำแหน่ง)
12. ค่าวิชาชีพ (เฉพาะตำแหน่ง)
13. ค่าเบี้ยเลี้ยงที่ไปปฏิบัติงานค้างคืนนอกสถานที่
14. การจัดของเยี่ยมเมื่อพนักงานเจ็บป่วย นอนพักรักษาที่โรงพยาบาล
15. ซื้อสินค้าในราคาพิเศษ (โครงการต่างๆ และบริษัทในเครือ)
16. จัดเลี้ยงและนำเที่ยวประจำปี
17. การปรับเงินเดือนประจำปี
18. โบนัสตามผลประกอบการ
19. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ