YouSay HRSay Logo

Thai Obayashi Corporation Limited


Thai Obayashi Corporation LimitedEmployee Reviews

5 reviews · Overall rating: 4.5/5

  • สอนให้เติบโตไปพร้อมธุรกิจ สร้างความคิดให้ก้าวไปไกล มีงานรูปแบบใหม่ๆ ให้เรียนรู้ได้ไม่สิ้นสุด
  • ในเรื่องงานมีการสอนที่ดี พนักงานใหม่จะมีการอบรมงานในส่วนงานที่ได้รับผิดชอบ ชัดเจน เช่นพนักงาน Softline ก็จะได้รับการอบรมในส่วนของ Basic Apparel ให้ พนักงานใหม่ทุกคนได้รู้ว่าใน 1 วันตั้งแต่เข้างานจนถึงเวลากลับบ้านเขาต้องทำอะไรบ้าง ทำให้งานเป็นระบบของตัวเองโดยอัตโนมัติ และมีหัวหน้าคอยนำทีมเพื่อความสำเร็จอีกที

Review Summary

4.5

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2

2 YOU SAY Flower of hearts

Based on 5 employee reviews
Good Life
3.9
Good Work
4.1
Good Pay
3.8
Good Community
3.8
SparkleAI Summary
Supportive environment with a strong sense of community.
This AI-generated summary provides helpful perspective.

All Reviews from Employees


Art / Design / Architecture

>1 year, former
"สวัสดิการดี แต่เงินน้อย อบรมความรู้พนักงานดีมาก สังคมดี"

Good Payเงินไม่ค่อยดี ต้องทำโอที

Good Life

4.3
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life3/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day8

Good Work

3.7
Challenge 3/5
Opportunity to perform important tasks4/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice3/5

Good Pay

3.0
Salary increase3%
Bonus per year3
Perks and benefits satisfaction4/5
Pay levelGroup of companies with slightly lower-than-average salaries

Good Community

4.5
Workplace community5/5
PoliticsNeutral
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
March 22, 2024

Engineering

>1 year, former
"เป็นบริษัทเสมือนโรงเรียนสอนการทำงานชั้นดี"การเมืองเยอะต้องการไต่เต้าต้องเอาใจให้ถูกคน

Good Life

4.0
Vacation LeaveMedium difficulty to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life4/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day9

Good Work

4.7
Challenge 5/5
Opportunity to perform important tasks4/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice5/5

Good Pay

5.0
Salary increase6%
Bonus per year3
Perks and benefits satisfaction5/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

3.0
Workplace community4/5
PoliticsHigh
Colleagues3/5
Supervision by superiors3/5
February 16, 2023

Engineering

>1 year, Current
"สอนให้เติบโตไปพร้อมธุรกิจ สร้างความคิดให้ก้าวไปไกล มีงานรูปแบบใหม่ๆ ให้เรียนรู้ได้ไม่สิ้นสุด"ในเรื่องงานมีการสอนที่ดี พนักงานใหม่จะมีการอบรมงานในส่วนงานที่ได้รับผิดชอบ ชัดเจน เช่นพนักงาน Softline ก็จะได้รับการอบรมในส่วนของ Basic Apparel ให้ พนักงานใหม่ทุกคนได้รู้ว่าใน 1 วันตั้งแต่เข้างานจนถึงเวลากลับบ้านเขาต้องทำอะไรบ้าง ทำให้งานเป็นระบบของตัวเองโดยอัตโนมัติ และมีหัวหน้าคอยนำทีมเพื่อความสำเร็จอีกที

Good Life

5.0
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day8

Good Work

5.0
Challenge 5/5
Opportunity to perform important tasks5/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice5/5

Good Pay

5.0
Salary increase5%
Bonus per year3
Perks and benefits satisfaction5/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

5.0
Workplace community5/5
PoliticsLowest
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
July 16, 2022

Engineering

>1 year, Current

Good Life

3.6
Vacation LeaveMedium difficulty to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life4/5
Supports the development of vision and personal lifestyle4/5
Working hours per day8

Good Work

4.0
Challenge 4/5
Opportunity to perform important tasks4/5
Encourages professionalism4/5
Standard management practice4/5

Good Pay

3.5
Salary increase3%
Bonus per year3
Perks and benefits satisfaction4/5
Pay levelGroup of companies with average salaries

Good Community

4.0
Workplace community4/5
PoliticsLow
Colleagues4/5
Supervision by superiors4/5
October 7, 2021

Engineering

>1 year, former
"คุณค่าของคน ควรวัดที่ผลของงาน"

Good Life

2.6
Vacation LeaveMedium difficulty to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life3/5
Supports the development of vision and personal lifestyle2/5
Working hours per day10

Good Work

3.0
Challenge 4/5
Opportunity to perform important tasks2/5
Encourages professionalism3/5
Standard management practice3/5

Good Pay

2.5
Salary increase3%
Bonus per year3
Perks and benefits satisfaction3/5
Pay levelGroup of companies with slightly lower-than-average salaries

Good Community

2.7
Workplace community3/5
PoliticsHigh
Colleagues4/5
Supervision by superiors2/5
August 9, 2019