YouSay HRSay Logo

Thai Indo Kordsa Co.,Ltd.

‌

Thai Indo Kordsa Co.,Ltd. — Employee Reviews

8 reviews · Overall rating: 5/5

  • บริษัทให้ความสำคัญต่อพนักงานทุกระดับ และทุกๆ ด้าน ไม่ว่าจะเป็นด้านความเป็นอยู่ well being การให้การฝึกอบรม การจ่ายค่าตอบแทน และประสบการณ์การทำงานที่ดีมาก 2)
  • วัฒนธรรมองค์กร เป็นแนวร่วมสมัยที่สามารถเข้ากันได้ด้วยดี ไม่ล้าสมัย แต่พยายามให้ระบบมีความทันสมัยตลอดเวลา พนักงานสามารถหารือกับ top managment ขอความช่วยเหลือ ได้ทุกเวลา

Review Summary

5.0

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2Flower of Hearts 3

3 YOU SAY Flower of hearts

Based on 8 employee reviews
Good Life
4.4
Good Work
4.2
Good Pay
4.2
Good Community
4.2
SparkleAI Summary
Flexible work arrangements support a healthy work-life balance.
This AI-generated summary provides helpful perspective.

All Reviews from Employees

Logistic/Transportation

>1 year, Current
"กลางๆ"
Good Lifeเป็นกันเอง flexible house life balance
Good WorkSAP

Good Life

5.0
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day8

Good Work

4.0
Challenge 3/5
Opportunity to perform important tasks3/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice5/5

Good Pay

4.5
Salary increase5%
Bonus per yearLess than 1 month
Perks and benefits satisfaction4/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

3.7
Workplace community5/5
PoliticsNeutral
Colleagues4/5
Supervision by superiors3/5
July 22, 2025

Purchasing

>1 year, Current
"เหมาะกับคนที่ชอบทำงานแบบ routine "

Good Life

3.6
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life3/5
Supports the development of vision and personal lifestyle3/5
Working hours per day8

Good Work

2.7
Challenge 3/5
Opportunity to perform important tasks3/5
Encourages professionalism3/5
Standard management practice2/5

Good Pay

3.0
Salary increase3%
Bonus per year1
Perks and benefits satisfaction3/5
Pay levelGroup of companies with average salaries

Good Community

3.0
Workplace community3/5
PoliticsHigh
Colleagues4/5
Supervision by superiors3/5
January 27, 2025

Accounting

>1 year, Current
"งานมีความท้าทาย"ทุกคนที่ทำงานที่นี่เป็นกันเอง และผู้บริหารเข้าถึงพนักงานทุกคนได้ง่าย ทำให้พนักงาน กล้าบอกปัญหา กล้ามาปรึกษาในเรื่องที่ต้องการความช่วยเหลือ อีกทั้งบริษัทยังห่วงใย พนักงานทุกคน
Good Lifeอนุมัติวันลาง่าย เลิกงานตรงเวลา

Good Life

4.3
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life4/5
Supports the development of vision and personal lifestyle4/5
Working hours per day8

Good Work

4.2
Challenge 4/5
Opportunity to perform important tasks5/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice3/5

Good Pay

4.0
Salary increase4%
Bonus per year2
Perks and benefits satisfaction4/5
Pay levelGroup of companies with slightly higher-than-average salaries

Good Community

4.7
Workplace community5/5
PoliticsLow
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
July 23, 2022

Logistic/Transportation

>1 year, Current
"สวัสดิการดี มีกิจกรรม และรางวัลบ่อย"มีมุมกาแฟ นั่งชิว ตอนพักเบรก เครื่องทำกาแฟใหม่ หลายรสชาติ โรงอาหาร ข้าวฟรี และกับข้าวรสชาติดีเมหนูหลากหลาย ชอบมากคือตามสั่ง ต้มยำผัดข้าว
Good Lifeflexible working time
Good Communityทำงานเป็นตัวเอง ตามหลักการได้แดสง เสนอ งานและพิจารณาปรับปรุง

Good Life

4.6
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle4/5
Working hours per day8

Good Work

4.7
Challenge 5/5
Opportunity to perform important tasks5/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice4/5

Good Pay

4.5
Salary increase1%
Bonus per yearLess than 1 month
Perks and benefits satisfaction4/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

4.5
Workplace community5/5
PoliticsNeutral
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
June 6, 2022

Human Resources

>1 year, Current
"บริษัทให้ความสำคัญต่อพนักงานทุกระดับ และทุกๆ ด้าน ไม่ว่าจะเป็นด้านความเป็นอยู่ well being การให้การฝึกอบรม การจ่ายค่าตอบแทน และประสบการณ์การทำงานที่ดีมาก 2) "วัฒนธรรมองค์กร เป็นแนวร่วมสมัยที่สามารถเข้ากันได้ด้วยดี ไม่ล้าสมัย แต่พยายามให้ระบบมีความทันสมัยตลอดเวลา พนักงานสามารถหารือกับ top managment ขอความช่วยเหลือ ได้ทุกเวลา
Good Life-ให้ความสำคัญต่อ work life balance - sensitivity to other - ให้ความสำคัญต่อความคิดเห็นของพนักงาน - บริษัท อยากให้พนักงานมีความสุขในการงาน - ทุกบริษัทมีทั้งส่วนดีและส่วนเสีย แต่ที่บริษัทนี้ มีส่วนดีมากกว่าส่วนเสีย let's say ส่วนดี 98% ส่วนเสียไม่ถึง 2%
Good Workบริษัท พยายามมอบหมายงานให้ตรงกับความสามารถ และความชำนาญ ของพนักงาน มากที่สุด สร้างแรงจูงใจในการทำงาน มากกว่าบังคับให้ทำงาน เปิดโอกาสให้พนักงาน แสดงความสามารถ และสร้างความเป็นมืออาชีพให้พนักงาน รวมทั้งพยายาม สร้างการบริหารงานให้ทันยุคสมัย และทันต่อเหตุการณ์
Good Payบริษัทมีการสำรวจโครงสร้างค่าจ้าง และผลตอบแทน เพื่อนำมาประกอบการพิจารณาการจ่ายค่าตอบแทน เพื่อให้เหมาะกับอุตสาหรรม และสถานะของบริษัท
Good Communityไม่มีการเล่นการเมืองในบริษัท ทุกระดับ การทำงานมีความโปร่งใสตรงไปตรงมา เพื่อนร่วมงานช่วยเหลือซึ่งกันและกันดี ประกอบกับบริษัทมีนโยบายให้หัวหน้างาน หรือเพื่อนร่วมงานที่มีความชำนาญในด้านใดให้สอนงานคนอื่นๆ เพื่อให้ทีมมีประสิทธิภาพ

Good Life

5.0
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day8

Good Work

5.0
Challenge 5/5
Opportunity to perform important tasks5/5
Encourages professionalism5/5
Standard management practice5/5

Good Pay

5.0
Salary increase4%
Bonus per year2
Perks and benefits satisfaction5/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

5.0
Workplace community5/5
PoliticsLowest
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
May 28, 2022
Showing 1 - 5 of 8 Results