YouSay HRSay Logo

C.I.T. Corporation Limited


C.I.T. Corporation LimitedEmployee Reviews

2 reviews · Overall rating: 4.5/5

  • เป็นองค์กรที่เปิดโอกาสและสนับสนุนให้พนักงานได้แสดงความสามารถอย่างเต็มที่
  • กิจกรรมเยอะมาก ไม่ใช่องค์กรแค่มานั่งทำงานและเลิกงานกลับบ้าน แต่มีกิจกรรมที่เปิดโอกาสให้พนักงานปล่อยของ แชร์ไอเดีย ลงมือทำ องค์กรพร้อมสนับสนุนทุกด้าน ทั้งเงินทุน เวลา และช่วยพัฒนาให้เก่งขึ้น

Review Summary

4.5
Based on 2 employee reviews
Good Life
4.3
Good Work
3.0
Good Pay
3.2
Good Community
4.2

All Reviews from Employees


Human Resources

<1 year, Current
"เป็นองค์กรที่เปิดโอกาสและสนับสนุนให้พนักงานได้แสดงความสามารถอย่างเต็มที่"กิจกรรมเยอะมาก ไม่ใช่องค์กรแค่มานั่งทำงานและเลิกงานกลับบ้าน แต่มีกิจกรรมที่เปิดโอกาสให้พนักงานปล่อยของ แชร์ไอเดีย ลงมือทำ องค์กรพร้อมสนับสนุนทุกด้าน ทั้งเงินทุน เวลา และช่วยพัฒนาให้เก่งขึ้น

Good Life

4.6
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life4/5
Supports the development of vision and personal lifestyle5/5
Working hours per day8

Good Work

4.5
Challenge 5/5
Opportunity to perform important tasks5/5
Encourages professionalism4/5
Standard management practice4/5

Good Pay

5.0
Salary increase3%
Bonus per year1
Perks and benefits satisfaction5/5
Pay levelGroup of companies with high salaries

Good Community

4.7
Workplace community5/5
PoliticsLow
Colleagues5/5
Supervision by superiors5/5
August 22, 2024

Purchasing

>1 year, Current
"ลองดู"

Good Life

4.0
Vacation LeaveEasiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life4/5
Supports the development of vision and personal lifestyle3/5
Working hours per day8

Good Work

1.5
Challenge 1/5
Opportunity to perform important tasks1/5
Encourages professionalism3/5
Standard management practice1/5

Good Pay

1.5
Salary increase10%
Bonus per yearNo bonus
Perks and benefits satisfaction2/5
Pay levelGroup of companies with lower-than-average salaries

Good Community

3.7
Workplace community2/5
PoliticsLowest
Colleagues4/5
Supervision by superiors4/5
September 1, 2023