1.ระบบการทำงานโดยรวมดูเหมือนจะเป็นระบบแต่ไม่จริง 2.KPI มีแบบประเมินแต่คะแนนไม่ตรงกับความจริง เพราะใช้อารมณ์ตัดสินแทน 3.และมีอีกหลายอย่างที่ไม่ดีแต่ พนง.ส่วนใหญ่ไม่กล้าพูด เพราะกลัวตกงาน