‌

ภาพรวมรีวิว

3.5

Dream Company

1 YOU SAY Flower of hearts

อ้างอิงจาก 3 รีวิวจากพนักงาน

ชีวิตดี

3.0

งานดี

3.1

เงินดี

3.1

สังคมดี

3.1

รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน

งานขาย

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

"ไม่มี"

ชีวิตดี

2.3

การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง

สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน2/5

ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม2/5

ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

2.2

ความท้าทาย3/5

โอกาสสร้างผลงาน2/5

ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ2/5

ระบบบริหารจัดการทันสมัย2/5

เงินดี

2.5

การขึ้นเงินเดือน5%

โบนัสต่อปี1

พอใจสวัสดิการ3/5

ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ

สังคมดี

2.5

สังคมดีในบริษัท2/5

การเมืองปานกลาง

ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน2/5

การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5

11 กรกฎาคม 2568

งานขาย

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

"องค์กรดี"บริษัทดีมีโปรดักส์ที่มีคุณภาพ

ชีวิตดี

5.0

การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด

สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5

ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5

ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

5.0

ความท้าทาย5/5

โอกาสสร้างผลงาน5/5

ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5

ระบบบริหารจัดการทันสมัย5/5

เงินดี

5.0

การขึ้นเงินเดือน5%

โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส

พอใจสวัสดิการ5/5

ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง

สังคมดี

5.0

สังคมดีในบริษัท5/5

การเมืองน้อยที่สุด

ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5

การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5

31 มีนาคม 2566

เภสัชกร / แพทย์ / สาธารณสุข

>1 ปี, อดีตพนักงาน

"รายได้ปานกลางถึงน้อย (แล้วแต่แผนก)"สังคมดีในระดับหนึ่งแต่สวัสดิการอาจจะยังแข่งขันกับที่ทำงานอื่นไม่ได้

ชีวิตดีทำงานวันจันทร์-เสาร์ บางตำแหน่งเป็นวันเสาร์เว้นเสาร์, ลากิจได้ 6 วัน, ลาพักร้อนได้ 6 วัน และไม่ได้เพิ่มขึ้นในแต่ละปี แต่จะมีช่วงเวลาที่ปรับขึ้นตามอายุงานที่กำหนด ลาได้ติดกันไม่เกิน 3 วันชีวิตความเป็นอยู่ของพนักงานในแผนกหนึ่ง ๆ จะเป็นไปตามผู้จัดการของแผนกนั้นๆ รวมถึงการตีความกฎระเบียบก็จะขึ้นกับผู้จัดการแต่ละคนเช่นกัน ดังนั้นหากมีข้อบังคับใดถูกประกาศออกมาไม่ชัดเจน พนักงานก็อาจได้รับผลกระทบหรือเสียสิทธิ์ได้

งานดีงานมีความท้าทายในบางครั้ง ส่วนใหญ่เป็นงานซ้ำๆ ในแง่ดีคือเราสามารถทำงานได้อย่างเชี่ยวชาญ แต่อาจทำให้ไม่ได้รับประสบการณ์ใหม่ๆ

เงินดีเงินเดือนของตำแหน่งที่เคยทำปานกลางถึงน้อยกว่าที่คาดหวัง, เงินเดือนไม่ถูกปรับขึ้นใน 1 ปีแรก

สังคมดี มีการแบ่งกลุ่มในบริษัทบ้าง แต่ในการทำงานสามารถร่วมงานกันได้

ชีวิตดี

1.6

การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง

สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน1/5

ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม1/5

ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

2.2

ความท้าทาย3/5

โอกาสสร้างผลงาน3/5

ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ2/5

ระบบบริหารจัดการทันสมัย1/5

เงินดี

2.0

การขึ้นเงินเดือน5%

โบนัสต่อปี1

พอใจสวัสดิการ1/5

ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดี

2.0

สังคมดีในบริษัท3/5

การเมืองมากที่สุด

ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน2/5

การสอนงานและดูแลของหัวหน้า2/5

21 มีนาคม 2566

บริษัท ที. แมน ฟาร์มา จำกัด