บริษัท สตาร์ มันนี่ จำกัด (มหาชน) — รีวิวพนักงาน
5 รีวิว · คะแนนรวม: 4/5
- เรียนรู้ และปรับตัว
- การจะเดินไปข้างหน้าต้องมีการเรียนรู้และปรับตัว
บริษัท สตาร์ มันนี่ จำกัด (มหาชน)
ภาพรวมรีวิว
4.0
Dream Company
2 YOU SAY Flower of hearts
ชีวิตดี
3.5
งานดี
3.2
เงินดี
3.4
สังคมดี
3.6
สรุปโดย AIใส่ใจพนักงานและมุ่งมั่นในการสร้างความพอใจ
สรุปมุมมองที่น่าสนใจให้คุณโดย AI
รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน
บริการลูกค้า
>1 ปี, อดีตพนักงาน"-----"-----
ชีวิตดี
3.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
2.7
ความท้าทาย3/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย2/5
เงินดี
3.5
การขึ้นเงินเดือนไม่ได้รับการขึ้นเงินเดือน
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
2.5
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า1/5
21 พฤศจิกายน 2568
บัญชี
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"ทำได้ แต่ไม่เจริญเติบโต"
ชีวิตดี
2.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม2/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
1.5
ความท้าทาย1/5
โอกาสสร้างผลงาน2/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ1/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย2/5
เงินดี
3.0
การขึ้นเงินเดือน3%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
3.0
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
11 กันยายน 2566
บัญชี
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"งานดี เพื่อนร่วมงานดี"งานท้าทาย มีอะไรให้เรียนรู้ใหม่ๆ ตลอด หัวหน้างาน และเพื่อนร่วมงานดี
ชีวิตดีหัวหน้างานและเพื่อร่วมงานดี สวัสดิการดีพอสมควร การอนุมัติการลาดี
ชีวิตดี
3.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
3.2
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
3.0
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
4.0
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า4/5
9 สิงหาคม 2565
การเงิน
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"เรียนรู้ และปรับตัว"การจะเดินไปข้างหน้าต้องมีการเรียนรู้และปรับตัว
ชีวิตดี
5.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
4.5
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
4.5
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง
สังคมดี
4.5
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
28 มกราคม 2565
การตลาด
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"งานมีความท้าทาย"
ชีวิตดีก็มีการพัฒนาขึ้นเรื่อยๆค่ะแต่ด้วยสถานการณ์โควิค19อาจทำให้บริษัทมีผลกระทบ จึงทำให้พนักงานมีผลกระทบร่วมด้วยค่ะ
งานดีจากปริมาณงานที่ทำค่อนข้างต้องรับผิดชอบเยอะจึงทำให้เรามีความสามารถมากขึ้นค่ะ
เงินดีงานมีเป้าหมายสูงเฉลี่ยเป็นไตรมาสก็คือทำผลงานผ่านแต่ถ้าเทียบรายเดือนก็อาจจะไม่สำเร็จตามเป้าหมายทุกเดือนจึงทำให้รายได้ลดค่ะ
ชีวิตดี
3.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน11
งานดี
4.2
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
3.0
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
4.0
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
21 กรกฎาคม 2564