บริษัท เอส แอนด์ เจ อินเตอร์เนชั่นแนล เอนเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน) — รีวิวพนักงาน
3 รีวิว · คะแนนรวม: 4/5
บริษัท เอส แอนด์ เจ อินเตอร์เนชั่นแนล เอนเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน)
ภาพรวมรีวิว
4.0
ชีวิตดี
3.3
งานดี
4.0
เงินดี
2.7
สังคมดี
3.7
รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน
การคมนาคมขนส่ง
<1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"Work Hard – The Thai Way"ที่นี่เป็นองค์กรที่มีระบบงานค่อนข้างหนัก และมีความ dynamic ในหลายด้าน ทั้งในแง่งาน สังคม และวัฒนธรรมองค์กร แต่ในทีมเองมีการช่วยเหลือกันดีมาก ถ้าใครอยากพัฒนาทักษะของตัวเอง ที่นี่ถือเป็นอีกหนึ่งที่ที่น่าลองค่ะ ในตำแหน่งที่ระบุว่าใช้ภาษาคือใช้จริงๆ สำหรับการเดินทางที่กรุงเทพไม่ค่อยสะดวกสำหรับคนไม่มีรถ แต่มี work from home บางแผนก
ชีวิตดี
3.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน9
งานดี
3.2
ความท้าทาย3/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
3.5
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปี3
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
3.2
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองมาก
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า4/5
23 กรกฎาคม 2568
ช่างเทคนิค
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"หัวหน้าที่อยู่ด้วยดี แต่ก็แล้วแต่สังคมในแต่ละทีม"
ชีวิตดี
3.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน9
งานดี
3.7
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
2.0
การขึ้นเงินเดือน4%
โบนัสต่อปี3
พอใจสวัสดิการ2/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ
สังคมดี
3.7
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า4/5
29 สิงหาคม 2566
วิจัยและพัฒนา / วิทยาศาสตร์
<1 ปี, อดีตพนักงานชีวิตดี
3.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน9
งานดี
4.2
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
3.5
การขึ้นเงินเดือน10%
โบนัสต่อปี2
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
3.7
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองน้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
11 พฤษภาคม 2563