บริษัท เนาวรัตน์พัฒนาการ จำกัด (มหาชน) — รีวิวพนักงาน
8 รีวิว · คะแนนรวม: 4.5/5
- สวัสดิการดี
- บุคลากร ผู้รับเหมามีคุณภาพ
บริษัท เนาวรัตน์พัฒนาการ จำกัด (มหาชน)
ภาพรวมรีวิว
4.5
Dream Company
2 YOU SAY Flower of hearts
ชีวิตดี
3.8
งานดี
4.0
เงินดี
3.3
สังคมดี
3.9
สรุปโดย AIทีมงานแข็งแกร่งและวัฒนธรรมการทำงานที่สนับสนุน
สรุปมุมมองที่น่าสนใจให้คุณโดย AI
รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน
วิศวกร
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"งานท้าทาย หัวหน้าและนายให้โอกาสในการแสดงผลงานอยู่เสมอ "
ชีวิตดี
4.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
4.2
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
4.0
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
4.2
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
15 ธันวาคม 2566
ฝ่ายผลิต / ผลิตภัณฑ์
>1 ปี, อดีตพนักงาน"งานมีความท้าทาย"เงินดี สวัสดิการดี สังคมดี แต่ไม่มีโบนัสและการปรับตำแหน่ง
ชีวิตดีบริษัทดีมากค่ะ ทั้งสังคม สวัสดิการ บรรยากาศการทำงาน
ขอบคุณประสบการณ์ทำงานตลอด 5 ปี เป็นประสบการณ์ที่มีค่ามากๆค่ะ แต่ต้องจากเพื่อความเติบโตในหน้าที่การงาน อนาคตถ้าอะไรๆดีขึ้น ก็อยากร่วมงานอีกค่ะ
เงินดีเงินเดือน โอที สวัสดิการให้ในระดับที่ดีเลย แต่ไม่มีโบนัส
สังคมดี เพื่อนร่วมงานดีมากๆ ทั้งในแผนกและต่างแผนก มีการพบปะสังสรรค์กันเพิ่มความสนิทสนมและการทำงานที่ง่ายขึ้น
ชีวิตดี
4.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
3.7
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย2/5
เงินดี
4.0
การขึ้นเงินเดือน5%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง
สังคมดี
4.2
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองน้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
29 พฤศจิกายน 2566
ธุรการ
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"ได้ทำงานที่หลากหลาย"ทุกคนในบริษัทมีความเป็นกันเอง แต่เมื่อทำผิดพลาดมักจะใช้ถ้อยคำที่รุนแรงมากเกินไป
ชีวิตดีมีความช่วยเหลือซึ่งกันและกัน สามารถเปิดอกคุยกันได้
ชีวิตดี
4.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
3.2
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน2/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
2.5
การขึ้นเงินเดือนไม่ได้รับการขึ้นเงินเดือน
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ
สังคมดี
3.0
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองมากที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
12 พฤษภาคม 2566
ช่างเทคนิค
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"เป็นบริษัทที่มั่นคงแต่ไม่ค่อยให้ความสำคัญกับพนักงานส่วนรากหญ้า"ขอให้ใส่ใจพนักงานเฟืองน้อยๆหน่อย
ชีวิตดีดี
งานดีดี
เงินดีค่อนข้างเอาเปรียบพนักงานส่วนปฏิบัตงานส่วนล่าง
สังคมดี สังคมแบบพี่น้อง
ชีวิตดี
2.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน1/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
4.0
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย4/5
เงินดี
2.0
การขึ้นเงินเดือน7%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ2/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ
สังคมดี
3.7
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองน้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า2/5
21 มีนาคม 2566
ธุรการ
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน"โอเคในระดับนึง เงินเดือนอาจจะไม่เยอะมาก แต่สวัสดิการดีมาก "
ชีวิตดีถ้าอยู่ Site งาน ชีวิตโอเคอยู่ครับแค่ว่าต้องย้ายที่อยู่บ่อย
เงินดีเงินเดือนขึ้นทุกปีแต่ แต่การวัดผลไม่ค่อยเป็นรูปธรรม อยู่Siteงานไม่มีBonus แต่จ่าย Incentive เมื่อจบSiteงานนั้นๆ (แต่ส่วนมากผมมักได้ไปอยู่Siteที่ขาดทุน :( )
ชีวิตดี
4.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8
งานดี
4.5
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5
เงินดี
3.0
การขึ้นเงินเดือน1%
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
4.0
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
22 ธันวาคม 2565
แสดง 1 - 5 จากทั้งหมด 8 รายการ
แสดง 1 - 5 จากทั้งหมด 8 รายการ