YouSay HRSay Logo

บริษัท แมคคีย์ ฟู้ด เซอร์วิสเซส (ประเทศไทย) จำกัด


บริษัท แมคคีย์ ฟู้ด เซอร์วิสเซส (ประเทศไทย) จำกัดรีวิวพนักงาน

9 รีวิว · คะแนนรวม: 4.5/5

  • เป็นบริษัทที่เปลี่ยนชีวิตคนให้ก้าวกระโดดได้
  • ผลตอบแทนสำหรับบริษัทเพิ่มขึ้น "ตามความสามารถและผลงาน" ไม่มีกำหนดว่าต้องทำ ระยะเวลาเท่าไหร่ ถ้าสามารถพัฒนาตนเองและสร้างผลงานที่เป็นประโยชน์ต่อบริษัทได้ ค่าตอบแทนก็สูงขึ้นเรื่อยๆ

ภาพรวมรีวิว

4.5

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2

2 YOU SAY Flower of hearts

อ้างอิงจาก 9 รีวิวจากพนักงาน
ชีวิตดี
3.7
งานดี
3.9
เงินดี
3.4
สังคมดี
3.5
Sparkleสรุปโดย AI
งานท้าทาย พร้อมโอกาสในการพัฒนาตนเอง
สรุปมุมมองที่น่าสนใจให้คุณโดย AI

รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน


ฝ่ายผลิต / ผลิตภัณฑ์

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"เป็นบริษัทที่เปลี่ยนชีวิตคนให้ก้าวกระโดดได้"ผลตอบแทนสำหรับบริษัทเพิ่มขึ้น "ตามความสามารถและผลงาน" ไม่มีกำหนดว่าต้องทำ ระยะเวลาเท่าไหร่ ถ้าสามารถพัฒนาตนเองและสร้างผลงานที่เป็นประโยชน์ต่อบริษัทได้ ค่าตอบแทนก็สูงขึ้นเรื่อยๆ

ชีวิตดี

3.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

4.7
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย5/5

เงินดี

3.0
การขึ้นเงินเดือน3%
โบนัสต่อปี2
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดี

4.5
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองน้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
9 กุมภาพันธ์ 2567

ฝ่ายผลิต / ผลิตภัณฑ์

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"องค์ประกอบของเครื่องมือในการทำงาน มีน้อย แต่ต้องจัดการหน้าให้ได้ดี ซึ่งมีความท้ายทาย โบนัสและสวัสดิการมีแต่น้อยลงตามโครงสร้างของบริษัท"การทำงาน ณ ปัจจุบันมีความท้ายทาย เครื่องมือน้อยลงทำให้มีการจัดการที่ยากขึ้น ไม่ว่าจะในแผนกหรือต่างแผนก ซึ่งต้องดูทั้งไลน์ผลิตควบคู่การเอกสาร ให้พนักงานทำงานได้ง่ายถูกต้อง สอดคล้องกับคู่มือ มีทั้งพนักงานไทยและเพื่อนบ้าน ซึ่งยากต่อการสื่อสารบ้าง โดยเฉพาะเรื่องความปลอดภัยถือเป็นเรื่องสำคัญ ถ้าแน่วแน่และเด็ดเดี่ยว และมีอิสระทางความคิดจริงๆ จะสามารถทำงานได้อย่างดีเยี่ยม

ชีวิตดีคุณภาพชีวิต ถือว่าดี มีสิ่งแวดล้อม อยู่ในเกณฑ์ที่ดี ในการใช้ชีวิต สังคมการทำงาน ถือว่าดี แต่เวลาพักเมื่อเทียบตามสัดส่วนของการทำงาน นับว่าน้อย
งานดีมีการวางแผนซึ่งงานเยอะต้องจัดการให้ได้ มีแพลนกำลังคนซึ่งคนน้อยลงต้องจัดการให้ได้ สร้างความท้าทาย มีทามไลน์ ของการทำงานอยู่ลำดับสุดท้ายรับช่วงต่อจากแผนกอื่น ซึ่งมีความท้าทาย มีเวลาการทำงานที่จำกัด ซึ่งท้าทายต่อ achievement
เงินดีภาพรวมค่อนข้างดี เมื่อเทียบกับค่าครองชีพ แต่เมื่อเปรียบเทียบกับบริษัทอื่นๆ ถือว่าน้อยกว่า กับคิดเป็นสัดส่วนของฐานเงิน สวัสดิการและโบนัส
สังคมดี สังคมเพื่อนร่วมงานที่เจอค่อนข้างดี ร่วมถึงเพื่อนต่างแผนกเช่นกัน เว้นแต่บางครั้งการโยนงานหรือผลักภาระให้ผู้อื่น ร่วมถึงหัวหน้าผลักงานเข้ามายังแผนกตนเอง ถือว่าเป็นไม่สมควรและไม่ถูกต้อง

ชีวิตดี

4.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน10

งานดี

4.0
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย4/5

เงินดี

3.0
การขึ้นเงินเดือน3%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดี

3.2
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองน้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
11 มกราคม 2567

ไอที / คอมพิวเตอร์

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"Not best but not bad"

ชีวิตดีThe bested company

ชีวิตดี

5.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

5.0
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย5/5

เงินดี

3.0
การขึ้นเงินเดือนมากกว่า 10% ขึ้นไป
โบนัสต่อปี2
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดี

3.2
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองมากที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า4/5
15 ธันวาคม 2566

การคมนาคมขนส่ง

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"สวัสดีการดี"งานมีระบบ คนมีน้ำใจ และสิ่งแวดล้อมดี

ชีวิตดีคุณภาพดีขึ้นตามลำดับ
งานดีถือว่าดีระดับกลางๆ
เงินดีให้ตามผลประกอบการและเกรดการทำงาน
สังคมดี ภาพรวมคือดี

ชีวิตดี

3.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน2/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

3.5
ความท้าทาย3/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5

เงินดี

4.0
การขึ้นเงินเดือน9%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง

สังคมดี

4.2
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
23 พฤษภาคม 2566

ช่างเทคนิค

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"มีการควบคุมพนักงานที่ดี"การควบคุมพนักงานให้อยู่ในกฏระเบียบที่โรงงาน จัดตั้งไว้

ชีวิตดี

3.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน9

งานดี

3.0
ความท้าทาย3/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5

เงินดี

3.0
การขึ้นเงินเดือน8%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดี

3.0
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
17 เมษายน 2566
แสดง 1 - 5 จากทั้งหมด 9 รายการ