YouSay HRSay Logo

บริษัท ซิมโฟนี่ คอมมูนิเคชั่น จำกัด (มหาชน)

‌

บริษัท ซิมโฟนี่ คอมมูนิเคชั่น จำกัด (มหาชน) — รีวิวพนักงาน

11 รีวิว · คะแนนรวม: 4.5/5

  • สวัสดิการดี เพื่อนร่วมงานดี

ภาพรวมรีวิว

4.5

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2

2 YOU SAY Flower of hearts

อ้างอิงจาก 11 รีวิวจากพนักงาน
ชีวิตดี
4.0
งานดี
3.9
เงินดี
3.9
สังคมดี
3.6
Sparkleสรุปโดย AI
สภาพแวดล้อมการทำงานดี มีการสนับสนุนและโอกาสที่ชัดเจน
สรุปมุมมองที่น่าสนใจให้คุณโดย AI

รีวิวทั้งหมดจากพนักงาน


Symphony Communication Public Co.,LtdSymphony Communication Public Co.,Ltd

งานขาย

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"ประกันชีวิต"

ชีวิตดี

5.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวันมากกว่า 12

งานดี

5.0
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย5/5

เงินดี

5.0
การขึ้นเงินเดือนมากกว่า 10% ขึ้นไป
โบนัสต่อปี3
พอใจสวัสดิการ5/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง

สังคมดี

5.0
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองน้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
1 มีนาคม 2567
Symphony Communication Public Co.,LtdSymphony Communication Public Co.,Ltd

วิศวกร

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"สบายใจ มีความสุข อยากทำงานทุกวัน"

ชีวิตดี

3.6
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน3/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

3.7
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย4/5

เงินดี

4.0
การขึ้นเงินเดือน3%
โบนัสต่อปี1
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง

สังคมดี

3.0
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
26 มิถุนายน 2566
Symphony Communication Public Co.,LtdSymphony Communication Public Co.,Ltd

งานขาย

>1 ปี, อดีตพนักงาน
"ดีมาก"ดีมาก

ชีวิตดีดี
งานดีดี

ชีวิตดี

4.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่าย
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน8

งานดี

4.0
ความท้าทาย4/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย4/5

เงินดี

4.0
การขึ้นเงินเดือน3%
โบนัสต่อปีต่ำกว่า 1
พอใจสวัสดิการ4/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างสูง

สังคมดี

3.0
สังคมดีในบริษัท3/5
การเมืองปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า3/5
23 เมษายน 2566
Symphony Communication Public Co.,LtdSymphony Communication Public Co.,Ltd

วิศวกร

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"สวัสดิการระดับปานกลาง ค่าตอบแทนอยู่ในเกณฑ์มาตรฐาน"บรรยากาศที่ทำงาน ค่อนข้างดี เป็นกันเอง

ชีวิตดีในส่วนของงานที่รับผิดชอบจะเป็นงานด้านวิศวรกรรมที่คอยดูแลระบบโครงข่ายให้สามารถใช้งานได้ตลอด 24 ชม. ซึ่งหมายถึงถ้าฉุกเฉินต้องสามารถเข้าปฏิบัติงานได้ทันที แต่สำหรับที่นี้ บริษัทฯ จ่ายค่าล่วงเวลาเป็นลักษณะ เหมาจ่ายเป็น Job นั้นจึงมีทั้งข้อดี และข้อเสีย ดังนี้ ข้อดี คือ พนักงานจะได้ค่าล่วงเวลาเท่ากับพนักงานเก่า และข้อเสีย คือ พนักงานเก่า จะค่าล่วงเวลาเท่ากับพนักงานใหม่ ดังนั้นที่นี้ จึงเหมาะกับบัณฑิตจบใหม่ ที่ต้องการหาประสบการณ์ กับค่าแรงที่เหมาะสม และไม่เหมาะถ้าแพลนจะทำงานที่นี้ในระยะยาว อันนี้ก็อยู่ที่มุมมอง และความพึงพอใจของแต่ละคน ครับ
งานดีเนื้องาน เหมาะกับผู้ต้องการหาประสบการณ์ความรู้ด้านโครงข่ายโทรคมนาคม แต่ไม่เหมาะกรณีที่ต้องการทำในระยะยาว เพราะโครงสร้างการทำงาน บริหารโดยคนไทย แต่ CEO เป็นชาวต่างชาติ
เงินดีอยู่ในระดับกลาง เหมาะกับคนที่ต้องการเริ่มต้น หาประสบการณ์
สังคมดี สังคมค่อนข้างดี อยู่กันแบบพี่น้อง โครงสร้างคล้ายบริษัทฯ ไทย ทั่วไป

ชีวิตดี

4.3
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวันมากกว่า 12

งานดี

3.5
ความท้าทาย3/5
โอกาสสร้างผลงาน4/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย3/5

เงินดี

4.0
การขึ้นเงินเดือน2%
โบนัสต่อปี2
พอใจสวัสดิการ3/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง

สังคมดี

4.2
สังคมดีในบริษัท4/5
การเมืองน้อย
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า4/5
23 ธันวาคม 2565
Symphony Communication Public Co.,LtdSymphony Communication Public Co.,Ltd

งานขาย

<1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
"ดีทุกอย่าง "ดีทุกอย่าง

ชีวิตดี

5.0
การลาพักร้อนอนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม5/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน9

งานดี

5.0
ความท้าทาย5/5
โอกาสสร้างผลงาน5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ5/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย5/5

เงินดี

5.0
การขึ้นเงินเดือนไม่ได้รับการขึ้นเงินเดือน
โบนัสต่อปีไม่มีโบนัส
พอใจสวัสดิการ5/5
ระดับรายได้กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนสูง

สังคมดี

5.0
สังคมดีในบริษัท5/5
การเมืองน้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนร่วมงาน5/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า5/5
19 ธันวาคม 2565
แสดง 1 - 5 จากทั้งหมด 11 รายการ