ชีวิตดีบริษัทลาง่าย แต่ก็ต้องรับผิดชอบตัวเอง บริษัทไม่ได้สนับสนุน กีฬา ดนตรี หรือสันทนาการ ตลอดเวลา แต่มีจัดปีละครั้ง หรือสองปีครั้ง
งานดีตั้งแต่ปี 64 เป็นต้นไปอาจจะคาดหวังความก้าวหน้าในอาชีพได้ยาก เพราะชุดความคิดของผู้บริหารจะเน้นคนรู้จักกันหรือเครือญาติเป็นหลัก คิดว่าเพื่อให้ควบคุมได้ง่าย แม้ใครจะมีผลงานดีแค่ไหนก็ต้องทำใจว่าจะไม่เติบโต
ทีมบริหารมีแนวทางบริหารชัดเจนจริง แต่ก็ใช่ว่าจะเป็นแนวทางที่ถูกต้อง เพราะสถานการณ์นับวันถอยหลัง เงินเดือนขึ้นน้อยลง โบนัสน้อยลง แต่ยังบอกว่าที่ทำมานั้นดีแล้ว อันตรายมาก
เงินดีผลตอบแทนกลางๆ สำหรับคนที่อยู่มานานอาจจะดีหน่อย พนักงานส่วนใหญ่เป็นคนเก่า และเสริมโดยนักศึกษาฝึกงานที่เข้ามาแค่ฝึกแล้วก็ไป จึงทำให้การผลิตเป็นไปอย่างทุกลักทุเล แม้คุณจะมีไฟมากขนาดไหน ไฟคุณก็อาจจะดับได้ที่นี่
สังคมดี ในระดับปฏิบัติช่วยเหลือกันได้ดีพอสมควร จะหนักก็ฝ่ายบริหารตั้งแต่ปี 64 เป็นต้นมา การเมืองอย่างหนัก